転職しようとしている方は、「転職サイト」と「転職エージェント」という言葉をよく目にしますよね。
実際に「転職サイト」や「転職エージェント」を利用したいと思っていても、「転職サイトと転職エージェントって一緒なの？」「違いがわからない」と悩んでいる方も多いのではないでしょうか。
同一のものと勘違いしている方もいますが、「転職サイト」と「転職エージェント」は異なります。
「転職サイト」と「転職エージェント」の違いをしっかり理解することで、初めて転職活動に役立たせることができます。しかし、理解していないまま利用すると宝の持ち腐れになってしまいます。
そこでここでは、「転職サイト」と「転職エージェント」の違い、メリット・デメリットを紹介していきます。
ここでの内容をしっかり理解し、最大限有効活用できるようにして転職を成功に導きましょう。
転職サイトとは
転職サイトとは、その名の通り「転職活動をサポート」してくれるサイトになります。
ネット上で求人を公開していたり、転職活動に役立つ情報を提供してくれています。
要するに、求人雑誌をネットで観覧しているようなイメージです。
たとえば、リクナビNEXTやDODAといったサイトが「転職サイト」になります。
転職エージェントとは
転職エージェントとは、「人材派遣サービス」の別称です。
企業から依頼を受け、企業に見合った人材を紹介することが転職エージェントの役目になります。
要するに、転職活動において転職者の「代理人」というイメージです。
たとえば、リクルートエージェントやハタラクティブなどが「転職エージェント」と呼ばれるものになります。
転職サイトと転職エージェントの大きな違い
転職サイトと転職エージェントの大きな違いは、「転職先を自分で探す」か「エージェントに探してもらう」かになります。
転職サイトを利用した場合は、自分で求人を探すことになります。ネットで求人情報を観覧し、気にいった求人があれば自分で企業に応募します。
転職エージェントを利用した場合は、エージェントが転職者に合った求人を探してきてくれます。
簡単にまとめると、転職サイトの場合は一人で転職活動を行い、転職エージェントの場合は、エージェントに協力してもらいながら転職活動を行うことになります。
転職サイトのメリット・デメリット
転職サイトのメリット・デメリットをしっかり理解して転職活動を有利に進めましょう。
転職サイトのメリット
転職サイトのメリットは以下になります。
- 無料で利用できる
- 気軽に利用できる
- 24時間いつでも利用可能
- 自分の好きな条件で企業を検索できる
- 自分の意志で企業を探すことができる
- 自分のペースで転職活動ができる
転職サイトを利用した場合、自分の力で転職活動を行うことになります。転職エージェントのように、アドバイザーはつきません。
そのため、自分のペースで転職活動ができるということが最大のメリットとなります。
自分の受けてみたい企業を見つけたら、すぐにでも応募することができます。たとえ不採用になってしまったとしても、求人を探し何度でもチャレンジすることができます。
また、転職サイトには転職に役立つノウハウを掲載しているサイトが多く、自分の好きな時間に役立つ情報を観覧できるという利点があります。
転職サイトのデメリット
転職サイトのデメリットは以下になります。
- 企業のやり取りなど全て自分で行わないといけない
- 転職活動対策を一人でしていかなければならない
- 転職後の退職率が高い
一人で転職活動を行うということは気楽な面もありますが、もちろん大変な面もあるのです。
全て自分の力で解決していかなければならないことが、転職サイトのデメリットとなります。
面接を受けてみたい企業を見つけた場合、企業とのやり取りは全て自分で行わなければなりません。
企業にアポを取り、面接日の日程調整等をしなければならないのです。
働きながら転職活動を行っている方は時間が限られているため、時間を作ることが負担になってしまいます。
また、アドバイザーがつくわけではありませんので、履歴書の書き方や面接対策などは独学で勉強していくしかありません。
転職エージェント・メリット・デメリット
転職エージェントのメリット・デメリットを理解して転職活動を有利に進めましょう。
転職エージェントのメリット
転職エージェントのメリットは以下になります。
- 転職活動を無料でサポートしてくれる
- 転職未経験でも履歴書の書き方から面接までアドバイスしてくれる
- 希望に合った求人を探してきてくれる
- 非公開求人を紹介してくれるため「選択肢」を広げられる
- 転職エージェントがあなたの魅力を人事にアピールしてくれる
転職エージェントを利用した場合、アドバイザーが転職者の活動をサポートしてくれます。
そのため、転職活動でわからないことをアドバイスしてもらえるということが最大のメリットとなります。
転職活動を行う際、履歴書の書き方や面接の仕方などわからないことがたくさん出てきます。
一人での力では問題を解決できなかったり、自分のやり方が合っているのか不安になってしまいます。
転職エージェントを利用していれば、アドバイザーが親身になってサポートしてくれるので転職活動を有利に進めることができるのです、
転職エージェントのデメリット
転職エージェントのデメリットは以下になります。
- 転職エージェントが報酬欲しさに強引に転職を促す
- 転職市場価値が低いとサービスを受けられない・サービスの質が落ちる
- サービスの良し悪しはエージェント（担当）次第
- 転職時期が決まっていないと後回しにされてしまう
転職エージェントは、企業に見合った人材を紹介することで、紹介料として企業から報酬を貰う仕組みになっています。
そのため、転職エージェントでは報酬欲しさに転職者の意志を反映してくれないケースがあるということが最大のデメリットとなります。
転職者の希望していない企業でも強引に紹介してくるということがあるのです。
また、企業に人材を紹介しないと報酬が貰えないので、転職する意思が低い人は後回しにされてしまうこともあります。
悪くいってしまえば、報酬に繋がらないことには力を入れないということです。
もちろん全ての転職エージェントに当てはまるわけではありません。
オススメの利用方法
転職サイト、転職エージェントにはそれぞれメリット・デメリットが存在します。
上手に利用する方法としては、転職サイトと転職エージェントを併用するということです。
転職サイトを利用すれば、ネットで24時間いつでも求人情報や転職のノウハウを調べることができます。
転職エージェントを利用すれば、一人で解決できないことをアドバイザーに相談することができます。
転職サイトと転職エージェントを併用することによって、時間が空いた時に24時間無駄なく転職活動の準備を進めることができるのです
まとめ
転職サイト、転職エージェントは上手に利用することによって、転職活動に役立たせることができます。
しかし、転職サイトにも転職エージェントにもデメリットがあるということをしっかり理解しておきましょう。
メリットを最大限利用すれば転職成功につながります。
